Tüm Şirketiniz İçin Ekip ve Çalışan Fotoğrafları

Şirketinize yeni bir çalışan katıldığında, ihtiyaç duyacağı ilk şeylerden biri bir profil fotoğrafıdır: ekip sayfası, dahili dizin, LinkedIn, e-posta imzası ve şirketin Slack'i için. Bunu tüm organizasyona yayınca gerçek ve tekrar eden bir lojistik soruna dönüşür: birinin fotoğrafçı ayarlaması, takvimleri koordine etmesi ve fotoğrafını hiç çektirmemiş o bir kişinin peşinden koşması gerekir.

Ekip ve çalışan fotoğrafları, tek bir yönetici portresinden farklı bir sorunu çözer. Amaç sadece harika tek bir fotoğraf değil; farklı telefonlarla, farklı şehirlerde, aylar arayla çekilmiş olsalar bile hepsi aynı fotoğrafçı tarafından, aynı gün, aynı ışıkta çekilmiş gibi görünen düzinelerce hatta yüzlerce fotoğraftır.

Fotoria'nın yapay zeka ile oluşturduğu ekip fotoğrafları, yeni işe başlayanlardan yönetici ekibinize kadar her çalışana tek bir stüdyo seansı bile ayarlamadan tutarlı, profesyonel bir fotoğraf sunar. Birkaç selfie yükleyin, bir stil seçin; ekibinizdeki herkes, 30 dakikadan kısa sürede diğerleriyle uyumlu bir fotoğrafa sahip olsun.

Koordine edilecek bir kıyafet yok, uzaktan çalışan personel için seyahat yok ve bir fotoğrafçının ofisinizi ziyaret etmesi için bir gün ayırmanıza gerek yok. Ekibiniz tek bir binadan çalışsa da bir düzine farklı saat diliminden çalışsa da, herkes zaten bulunduğu yerden aynı sonucu alır.

Tüm Ekip Genelinde Birbiriyle Uyumlu Çalışan Fotoğrafları

Bir şirket fotoğrafı projesinin en zor kısmı genellikle tek bir fotoğraf değil, elli veya beş yüz fotoğrafın birbirine ait gibi görünmesini sağlamaktır. Farklı günlerde, farklı fotoğrafçılar tarafından, farklı ışıklandırmalarda çekilen çalışan fotoğrafları, neredeyse her zaman tasarlanmış değil, bir araya toplanmış gibi görünen bir dizin sayfasıyla sonuçlanır.

Fotoria bunu, her çalışanın fotoğrafını aynı stilden üreterek çözer: aynı arka plan, aynı ışık düzeni, aynı çerçeveleme ve kırpma. Biri aydınlık bir mutfakta iPhone'dan, biri de loş bir ev ofisinde dizüstü bilgisayar kamerasından selfie yüklese bile, çıktı şirketin tamamı için seçtiğiniz stille eşleşir.

Bu, çalışanların gerçekten yan yana karşılaştırıldığı yerlerde en çok önem taşır: ekip sayfanız, LinkedIn şirket sayfanız, dahili dizininiz, yatırımcı sunumunuz. Bir ızgarada yirmi fotoğrafa göz gezdiren bir ziyaretçi, beşinin ring ışıkla çekildiğini, geri kalanının çekilmediğini hemen fark eder. Tutarlılık profesyonellik olarak; tutarsızlık ise sonradan akla gelen bir detay olarak okunur.

Bu aynı zamanda çoğu İK ekibinin küçümsediği bir yayılım sorununu da çözer: ilk fotoğraf çekiminden altı ay sonra, on iki yeni kişi işe aldığınızda ne olur? Geleneksel bir fotoğrafçıyla ya yeni işe başlayanlar için kısmi bir seans yeniden ayarlar ve bir avuç kişi için asgari ücret ödersiniz, ya da profillerinin haftalarca fotoğrafsız kalmasına izin verirsiniz. Fotoria ile yeni işe başlayan kişi, işe başladığı an kendi selfie'lerini yükler, aynı şirket stilini seçer ve fotoğrafı ikinci bir çekime gerek kalmadan ekibin geri kalanıyla anında uyum sağlar.

Tutarlılık sadece fotoğrafın kendisiyle ilgili değildir; her çalışanın fotoğrafının aynı format ve çözünürlükte gelmesi anlamına da gelir. Böylece tüm set web sitenize veya dizininize yüklendiğinde, kimsenin fotoğrafı diğerlerinden fark edilir şekilde daha keskin veya daha sıkıştırılmış görünmez.

Tutarlı bir çalışan fotoğrafı seti, ekibinizin görünür olduğu her yerde kullanılır:

• Ekip ve hakkımızda sayfaları — farklı stüdyoların ve yılların bir yaması değil, hepsi birbirine ait tek bir fotoğraf ızgarası.
• LinkedIn ve şirket dizini — her çalışanın profili aynı şirkete ait gibi görünür.
• E-posta imzaları ve Slack — küçük olsa da profesyonel ve güncel görünen bir fotoğraf.
• Oryantasyon sunumları ve organizasyon şemaları — yeni işe başlayanlar bir sonraki fotoğraf çekimini beklemeden yerlerini alır.

Yeni işe başlayan biri olsun, on yıllık bir çalışan olsun, her çalışan genelinde aynı kalan bir stil, bir şirket fotoğrafı projesinin bir düzine ayrı çekimden dikilmiş değil, gerçekten tasarlanmış gibi görünmesini sağlayan şeydir.

Stüdyo Günü Ayarlamadan Yönetici Fotoğrafları

Bir şirketin yönetim ekibini aynı gün aynı odada bir araya getirmek, geleneksel bir fotoğraf projesinin en can sıkıcı kısımlarından biridir. Seyahat programları, yönetim kurulu toplantıları ve yöneticilerin tanım gereği binadaki en meşgul kişiler olması nedeniyle, tüm liderlik ekibinin bir fotoğrafçı için müsait olduğu tek bir öğleden sonra bulmak, genellikle tüm projenin en büyük tek gecikme nedenidir.

Fotoria, ayarlanacak bir stüdyo günü olmadığı için randevu sorununu tamamen ortadan kaldırır. Her yönetici, kendisine uygun olduğunda, toplantılar arasında bir otel odasından ya da bir pazar günü ev ofisinden, ne zaman uygunsa birkaç selfie yükler ve liderlik ekibinin geri kalanıyla aynı stilde tamamlanmış bir fotoğraf alır.

Bu sadece yöneticilerin kendisi için değil, projeyi yürüten kişi için de bir kolaylıktır. Takvim davetlerinin peşinden koşmak ve seyahat programına göre seansları yeniden ayarlamak yerine, bir İK veya pazarlama koordinatörü tüm yönetici ekibine tek bir bağlantı gönderebilir ve bir fotoğrafçının takvimine hiç dokunmadan eksiksiz, birbiriyle uyumlu bir fotoğraf seti alabilir.

Bu ayrıca biri terfi ettiğinde veya şirket dışından katıldığında, liderlik ekibinin fotoğraflarını güncelleme sorununu da çözer. Yeni bir CFO, liderlik sayfasının geri kalanıyla uyumlu bir fotoğraf almak için bir sonraki yıllık çekimi beklemek zorunda değildir; işe başladığı hafta bir tane oluşturabilir.

Bu şekilde oluşturulan yönetici fotoğrafları genellikle şu alanlarda kullanılır:

• Liderlik ve hakkımızda sayfaları — kişiler katıldıkça veya rol değiştirdikçe güncellenen, tüm yönetici ekibi için uyumlu bir set.
• Yönetim kurulu sunumları ve yatırımcı materyalleri — liderliğin yer aldığı her slaytta profesyonel, tutarlı bir görünüm.
• Basın ve medya kitleri — bir gazeteci veya iş ortağı istediğinde kullanıma hazır bir fotoğraf.

Bir liderlik ekibi için geleneksel bir fotoğraf seansının gerçek maliyeti nadiren fotoğrafçının faturasıdır; asıl maliyet herkesi aynı odaya toplamak için harcanan koordinasyon saatleridir. Stüdyo gününü ortadan kaldırmak bu maliyeti tamamen yok eder ve bir fotoğrafın güncellenmesi gerektiğinde bu kullanım alanlarının hiçbiri yeni bir randevu gerektirmez; sadece liderlik ekibinin geri kalanının zaten kullandığı stilde yeni bir selfie seti yeterlidir.

Her Ekip Büyüklüğü İçin Personel Fotoğrafları

Geleneksel fotoğraf çekimi, küçük ekipleri cezalandıran ve büyük ekipleri zorlaştıran bir fiyatlandırma yapısına sahiptir. Bir stüdyo seansı genellikle sabit bir günlük ücrete tabidir; bu yüzden beş kişilik bir startup, bir fotoğrafçının tek bir öğleden sonrası için elli kişilik bir ekiple neredeyse aynı fiyatı öder. Yaklaşık yirmiden fazla çalışanınız varsa, herkesi kapsamak için birden fazla seans, birden fazla fatura ve birden fazla koordinasyon zorluğuna ihtiyaç duyarsınız.

Fotoria'nın kişi başı fiyatlandırması tam tersi yönde ölçeklenir. Beş kişilik bir ekip beş fotoğraf için, beş yüz kişilik bir şirket beş yüz fotoğraf için öder ve ekibiniz büyüdükçe çalışan başına fiyat yükselmez. Asgari günlük ücret yoktur, fotoğrafçı için seyahat ücreti yoktur ve beklenenden hızlı işe alım yaptığınız için ikinci bir seans planlamanıza gerek yoktur.

Bu aynı zamanda hiçbir zaman aynı anda tek bir yerde olmayan ekiplerin pratik sorununu da çözer. Uzaktan ve hibrit şirketler, farklı şehirlerde yüklenicileri olan ajanslar ve birden fazla ofis lokasyonu olan şirketlerin hepsi geleneksel fotoğrafçılıkla aynı sorunu yaşar: ya bir fotoğrafçıyı uçakla dolaştırırsınız ya da bazı çalışanların asla uyumlu bir fotoğrafa sahip olmayacağını kabul edersiniz. Fotoria ile her çalışan, nerede olursa olsun kendi fotoğrafını oluşturur ve sonuç yine de diğer herkesle uyumlu olur.

Büyüdükçe ölçeklendiği kadar kolay şekilde küçüldükçe de ölçeklenir. İki kişilik bir kurucu ekip, bir avuç kişi için bir fotoğrafçının günlük ücretini gerekçelendirmeye ihtiyaç duymadan, iki yüz kişilik bir şirketle aynı tutarlı, profesyonel görünümü elde edebilir.

Yapay Zeka ile Geleneksel Ekip Fotoğrafçılığının Karşılaştırılması

Ekibiniz ister beş kişi ister beş bin kişi olsun, kişi başı maliyet ve süreç aynıdır: yükleyin, bir stil seçin ve uyumlu bir fotoğraf alın; hiçbir ekip büyüklüğü anlamsız olamayacak kadar küçük veya büyük değildir. Ekibiniz ne kadar büyük veya dağınık olursa, bu fark o kadar katlanır: çalışan sayısı arttıkça geleneksel bir fotoğraf çekimini koordine etmek zorlaşırken, Fotoria'nın süreci ister beş kişi ister beş yüz kişi fotoğraf yüklesin tamamen aynı kalır.

Fotoria'da Ekip Fotoğrafları Nasıl Çalışır?

Fotoğrafları tüm bir şirkete yaymak genellikle bir proje yöneticisi, ortak bir takvim ve her çalışanı kameranın önüne getirmek için haftalarca süren yazışmalar anlamına gelir. Fotoria bu sürecin tamamının yerine tek bir bağlantı ve bir stil koyar; proje yöneticisine gerek yoktur.

Bu süreç, Fotoria'nın bireysel fotoğraflarının arkasındaki aynı yapay zeka motoru olan Astria tarafından desteklenir ve ekibiniz için fotoğraf yükleyen her çalışana tutarlı bir şekilde uygulanır.

Ekibiniz İçin Nasıl Çalışır:

1. Bir Şirket Stili Seçin – Her çalışanın fotoğrafının paylaşacağı tek bir arka plan, ışıklandırma ve çerçeveleme stili seçin.
2. Ekibinizi Davet Edin – Çalışanlara tek bir bağlantı gönderin; her kişi kendi zamanında birkaç selfie yükler.
3. Yapay Zeka Her Fotoğrafı Oluşturur – Fotoria'nın yapay zekası her çalışanın fotoğrafına aynı stili uygular; tüm ekip genelinde ışıklandırma, arka plan ve kırpmayı eşleştirir.
4. Tüm Seti İndirin – Her çalışanın fotoğrafı yüklemeden dakikalar sonra hazır olur; ilk kişinin fotoğrafını alması için toplu işlemin bitmesini beklemeye gerek yoktur.

Her çalışan bağımsız olarak yüklediği ve fotoğrafını oluşturduğu için, ekip büyüklüğü hiçbir kişi için teslim süresini değiştirmez. 200 kişilik bir yayılım, 200. çalışanın ilk çalışandan daha uzun beklemesi anlamına gelmez; bağlantıya tıklayan ilk kişi olsun ya da sonuncusu olsun, herkesin fotoğrafı kendi yüklemesinden sadece birkaç dakika sonra hazır olur.

Çalışan fotoğrafları, Fotoria'nın bireysel fotoğraf hizmetiyle aynı şekilde işlenir: yüklenen fotoğraflar yalnızca o kişinin kendi fotoğrafını oluşturmak için kullanılır ve işlem tamamlandıktan sonra otomatik olarak silinir. Fotoğrafları tüm ekibe yaymak, çalışan fotoğraflarını süresiz olarak yeni bir tedarikçiye teslim etmek ya da İK'dan herkesin selfie'lerinin bulunduğu ortak bir klasörü yönetmesini istemek anlamına gelmez.

Ayarlanacak bir stüdyo günü ve beklenecek bir toplu işlem yoktur: ilk gün ilk kişi olsun ya da altı ay sonra işe başlayan ellinci yeni çalışan olsun, her çalışanın fotoğrafı, fotoğraflarını yükler yüklemez hazır olur.